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CHARGE DE RECRUTEMENT H/F

by Alsapan
Avr , 18

Entreprise

Entreprise familiale implantée en France depuis 1972, ALSAPAN fabrique des millions de meubles en kit, de plans de travail et de revêtements de sols stratifiés qu’elle exporte dans le monde entier.

Forts de 5 usines en France représentant plus de 210.000 m2 couverts, les 800 collaborateurs ALSAPAN ont pour moteur la créativité, l’innovation et l’éco-responsabilité relayées par un investissement constant dans l’outil de production.

Poste

Dans le cadre de notre développement et afin de renforcer le service des Ressources Humaines, nous recherchons un Chargé de recrutement H/F. Au sein du service RH basé au siège à Dinsheim sur Bruche, vous prenez en charge l’activité recrutement pour l’intégralité de nos sites (5 usines + 1 siège social). A ce titre, vous réalisez notamment les missions suivantes :

  • Définition du besoin en lien avec les managers et/ou Directeurs de site et rédaction du profil de poste
  • Choix du canal de diffusion et publication de l’annonce
  • Etude des candidatures reçues
  • Pré-sélection téléphonique puis entretien physique avec le manager
  • Participation en lien avec les managers à la prise de décision
  • Rédaction de la proposition d’embauche puis suivi du collaborateur jusqu’à la fin de sa période d’essai
  • Si nécessaire, réalisation de sourcing ciblé
  • Suivi des actions initiées dans le cadre de méthodes de recrutement innovantes (recrutement par simulation, sans CV,…)
  • Participation active aux différents événements externes liés au recrutement (salons, job dating,…) en fonction de leur utilité
  • Mise en place et participation aux événements internes (organisation de portes ouvertes pour des CFA, lycées,…)
  • Mise en place de partenariats réguliers avec des écoles, lycées, CFA, …

Profil

Titulaire d’une formation d’un niveau BAC+3 à 5 en Ressources Humaines, vous justifiez impérativement d’une première expérience (alternance y compris) dans le domaine du recrutement, idéalement en cabinet de recrutement.  Cette expérience vous aura permis notamment d’aborder le secteur industriel et de savoir vous adapter et anticiper. Dans le cadre de votre expérience, vous avez déjà eu à participer à l’ensemble du processus de recrutement (de la définition du profil à la prise de décision finale).

Vous maitrisez les outils informatiques classiques ainsi que les différents job-boards et outils de sourcing.

En tant que Chargé de recrutement, vous savez être réactif et avez à cœur de satisfaire vos clients que sont les managers et collaborateurs de la société. Vous êtes également reconnu pour votre dynamisme et votre curiosité qui vous permettent de proposer des solutions de recrutement innovantes pour palier aux difficultés du marché.

 

Une période de formation en binôme sera assurée lors de votre prise de poste.

Des déplacements réguliers entre nos 3 sites alsaciens (Erstein, Marlenheim et Wasselonne) sont à prévoir et plus ponctuellement sur les sites de Boulay et La Courtine.

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